锦秋学校面试全解析：从幼升小到转学，考什么？怎么准备？

　　作为海淀区备受关注的民办校，锦秋学校因 “人系基因” 和严格管理被称为 “人分影子校”。其面试考核究竟有何特点?幼升小面谈如何考察孩子能力?转学插班的奥数题难度几何?北京小升初信息网结合学校官方信息与家长实测反馈，为您揭开锦秋面试的神秘面纱。

　　一、学校背景：“人系基因” 下的高标准选拔

　　锦秋学校成立于 2021 年，作为九年一贯制民办校，其核心领导层与骨干教师大多来自人大附中体系及海淀优质校，教研体系与人大附一脉相承，管理严格且课程多元 。学校实行小班制(每班≤35 人)、双班主任制，硬件设施完善，2024 年小学部招收 4 个班，学费 4 万元 / 学期，定位高端民办教育 。

　　面试逻辑：依托 “人系” 资源，面试侧重考察学生的学科基础、思维能力与综合素养，同时关注家庭教育理念与学校的契合度。

　　二、幼升小面试：聚焦基础能力与家庭理念

　　(一)面试流程与核心内容

　　锦秋幼升小采用 “家长面谈 + 学生面试” 双环节，全程约 30 分钟：

　　家长面谈(10 分钟)

　　核心问题：

　　对孩子的教育规划(如是否接受学校严格管理模式);

　　家庭陪伴方式(如亲子阅读频率、兴趣班选择逻辑);

　　对 “双减” 政策的理解与实践(需体现对素质教育的认同)。

　　评分重点：家长的教育理念是否与学校 “小初贯通培养” 目标一致，是否重视习惯养成而非单纯应试。

　　学生面试(20 分钟)

　　自我介绍：需清晰表达姓名、年龄、就读幼儿园、兴趣爱好(建议提前准备 1 分钟脱稿版本);

　　面试真题：

　　(二)备考建议

　　学科准备：

　　数学熟练掌握 20 以内加减法与基础图形认知，语文背诵 5-10 首常见古诗，英语熟记 10 句日常问答;

　　习惯培养：

　　提前训练孩子的坐姿、语速与眼神交流，通过 “模拟面谈” 游戏适应面试氛围;

　　家长功课：

　　深入了解学校课程特色(如 “思维训练课”“跨学科项目”)，面谈时结合实例说明教育理念与学校的契合点。

　　三、小升初DZ面试：聚焦学科思维与学习潜力

　　(一)招生路径与考核重点

　　锦秋小升初点招面向海淀区学生，需通过 “简历投递 + 面试” 双重筛选：

　　简历门槛：

　　校内成绩全优(尤其是数学、英语)，具备奥数竞赛(如华杯、希望杯)、英语 PET 等证书者优先;

　　面试形式：

　　学科笔试(60 分钟)+ 结构化面试(15 分钟)，部分学生会加试小组讨论。

　　(二)笔试内容揭秘

　　内容:语数英综合1.5个小时

　　语文:填空、选择、一篇阅读理解、一篇续写作文(奶奶把向日葵里的葵花籽发下来~)

　　数学:选择、填空、应用题，大题是关于工作量的(每天多干多少几天完成，每天少干多少几天完成等)。

　　英语:选择、填空、阅读、写作(有开头和结尾，补写中间)。介绍好朋友我得暑假计划是什么?

　　讨论:自由组队

　　1.学生应该不应该使用电子产品?

　　2.愚公移山，是应该移山还是应该搬家?

　　四、转学面试：分层考核与名额争夺

　　(一)转学节点与名额情况

　　申请时间：每年12月(寒假前)、6 月(暑假前)，2-5 年级及少量 7 年级开放插班;

　　竞争比例：热门年级(如 5 年级)录取率低于 20%，需与直升生、dz生竞争有限名额。

　　(二)考核内容与难度

　　锦秋转学时需要面试，主要考奥数、语文和英语。

　　1、奥数：4个题目，涉及课内和课外思维，知识点包括行程问题，长方形面积问题，排队问题和数论等。

　　2、语文：老师指定课内古诗进行背诵。

　　3、英语：根据年级不同，有自我介绍，看图说话。

　　五、锦秋面试背后的选拔逻辑

　　从幼升小的习惯考察，到转学的学科能力比拼，锦秋的面试体系始终围绕 “人系” 教育理念 ——培养基础扎实、思维灵活、具备自主学习能力的学生。学校虽为民办，但教研标准对标海淀公立名校，面试不仅是能力筛选，更是对家庭教育理念与学校文化契合度的检验。

　　给家长的建议：

　　避免 “临时抱佛脚”，低年级起注重孩子的学习习惯(如错题整理、时间规划)与思维训练;

　　面试中真实展现家庭价值观，无需刻意迎合，学校更青睐 “尊重教育规律、注重长期成长” 的家庭;

　　关注学校开放日，通过课堂体验与在校生交流，提前感知校园氛围。

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